特定社会保険労務士の自力整想館Gへようこそ

このブログは、日本のどこにでもいる平凡な特定社会保険労務士が、自力整想館の職員の面々と一緒に、ささやかな糧を得るため汗と涙と顧問報酬を友として日々活動している日記であります・・・

日々悪戦苦闘の連続でありますが、事務所の面々のお蔭でなんとか今までやって来れました・・・


それで、過去の色んな失敗から考えたこのブログの基本的な確認事項は以下のとおりです・・・

・ブログを見てくれている人は、ホンの数人程度だと想定し、社労士業を中心として内輪話などをぼそぼそと書き綴りたいと思う・・・

・ブログに載せた資料は、いわば私の業務と趣味の副産物であり、世の中をど~たらこ~たらしようなどという大それた考えなんかはサラサラもっていないこと・・・

・気ままに好き勝手なことをダラダラと書く、しかし、過去の反省から酒を飲んでブログを書くとトンでもない事になるのを学習しているのである・・・

それでは、事務所の面々を紹介します。


●ミ~さん
私が今の事務所に来る前からこの仕事をしている大ベテラン、大量の書類と数々の難問を平然とした表情で片付けていきます。年齢不詳で未だに20歳前半^^; でとおっていますが、各業界に築いた太い人脈による情報網を活用し、社労士業全般のみならず総務人事系全般に通じているのであります・・・

●モッちゃん
元会計事務所で将来を嘱望されていたが、サル博覧会でコンパニオンに抜擢されて退職しました。その後、縁あって我が自力整想館に来ましたが、前職の知識も生かして円未満の端数にもこだわる賃金計算の『職人』になりました。事務所の複雑怪奇な会計処理もリアルタイムで行なってくれてますので、私の小遣いの捻出も苦労します・・・

●NAOちゃん
栄養士の資格を持っているのですが、何故か人事労務の仕事をしてます。モッちゃんと机を並べ、大量のファイリング業務を行っています。趣味は、高校のブラスバンド時代から続くアルトサックスで、巷の演奏会などに出没しているとの噂であります。

●mm-san
現在、育児休業中であります。たまに息子君を連れて遊びに来ます。

その他パートさんもいますがおいおい紹介したいと思います・・・


私に連絡が必要なときは下記まで下さい。ただし、Gmailが勝手に迷惑メールと判断して見落としてしまうことがありますので悪しからず・・・

ta3@sr-ta3.com

2010年2月16日火曜日

本日が締切の「労働時間等相談センター事業の受託」の回答、各都道府県の社労士会はアンケートにDO回答したのだろうかねえ・・・・






もともと、こちらの団体が受託していた事業である・・・・


で、次年度も続くのかなぁ、と思ったら予算をバッサリ切られるようだ・・・

よってこの団体はこの事業から撤退するようだ・・・

そして、それを拾おうとしているのが、わが連合会・・・

しかし、予算は2億8千万円程しかなく、47都道府県の社労士会にアンケートを出して、希望を聞くということで、その締切日が本日である・・・・


問題は、管理費が月10万円しか出ない・・・これがかの団体が撤退した理由の一つであるという・・・

自前で会議室を持っていて、毎日自由に使えるのならともかく、弱小会では中々難しく・・・

わが会は、鎮会議において多数決でとりあえず応募することになったが・・・

果たしてどうなるやら・・・

次の「事業仕分け」でばっさりやられて「終わって」しまうのかも・¥・¥・¥




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                 社労連第48号
                 平成22年2月9目
 都道府県社会保険労務士会会長 殿

                      全国社会保険労務士会連合会
                        会 長  金田  修
                       ( 公 印 省 略 )

          労働時間等相談センター事業の受託について(ご依頼)
 
 謹啓 時下ますますご清祥のこととお慶び申し上げます。
 
 平素は当会の事業運営に格別のご高配を賜り厚く御社申し上げます。


 さて、標記の作につきましては、本年1月22目、厚生労働省労働基準局監
督課より、「平成22年度労働時間等相談センター事業」の企画競争入札に関す

る公示が行われました。
 同事業の概要は、別添「参考」のとおりですが、同事業の平成20年度の相
談対応実績は4万作を超えており、同事業を受託・実施することによって、総

合労働相談所としての活動実績も飛躍的に向上することが期待されるとともに、

その中から社労士会労働紛争解決センターにおけるあっせん事案が生じる可能
性が高まるなど、単に総合労働相談所の周知が図れるだけでなく、社会保険労

務士による個別労働関係紛争の解決の実績として、第8次法改正の実現に大き

く寄与することが期待されるところです。
 このことから、連合会におきましては、同事業を受託・実施するため、
企画
競争入札の応札に向けた準備をいたしておりますが、同事業の実施にあたり、
都道府県会の総合労働相談所にご協力をいただくに際しましては、別紙1のと

おり予算及び管理体制に関する課題がございます。
 つきましては、第263回正副会長会において、同事業の受託にっいて協議
した結果、都道府県会の実情を踏まえて応札することとし、貴会におかれまし
ては、別紙1を前提として、貴会総合労働相談所における同事業の実施の可否

についてご検討いただき、別紙2により2月16目(火)までにご回答頂きま

すようお願い申し上げます。
   
                              謹 白

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