村木厚子さんのお父上は、40歳で脱サラした社会保険労務士さんなんだそうです。

sr-jinjinさんによると、明日判決が出るという「郵便不正に絡む厚生労働省の偽証明書発行事件」の村木厚子さんのお父上は、社会保険労務士だという・・・

そうなると興味ががわくものである・・・

>ところで、このお父さん。
>40歳で脱サラした社会保険労務士さんなんだそうです。




さああて、明日の判決はＤＯなるのでありましょうや・・・・


参考記事

【第11回】竹中ナミの郵便不正事件公判傍聴記：「これは政治案件ですよ」は、真っ赤な嘘










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コメントの御礼・・・・

ふとっちょえすあーる さん、コメントありがとうございます。

＞それでも堀谷杯は開催される…のでありましょう。

はぇ？「堀谷杯」・・・

便利ですねえ、ネットは・・・

「堀谷杯」をググると出てきました・・・

「堀谷会長の労働保険行政などに対する功績は皆様方ご存じの通りですが、堀谷会長は、堀谷杯を創設しチャリティーゴルフを通して社会福祉に尽力いただいています。」






sr-jinjin さん、コメントありがとうございます。

>ブログ話題に格好の材料ですね。

大いに期待しておりますです・・・

内容は削除されましたが、いつかどこかで何かに使えそうなフレーズが残ってます・・・

備忘録的に残しておこう・・・・


全国の社労士が泣いている。よく見るよろし。











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ネットブックが壊れた・・・・・

セカンドマシンでもなければ寂しい・・・

さっそく修理を依頼・・・

最近は、ネットで全部できる・・・

勝手に引き取りに来るし・・・





有料メルマガから勝手に引用・・・

そうか、確か最初はネットスケープだっけ、だから、いまだFirefoxをつかっているんだっけ・・・

そうか、「ブッシュ政権の政治判断によるもの」だったのか・・・


ITバブルの先駆

ITバブルに火をつけたのは、1995年に行なわれたネットスケープのIPO（株式公開）だった。ネットスケープの元祖はマーク・アンドリーセンがイリノイ大学の学生だった1993年に開発したNCSA Mosaicで、彼はジム・クラークとともにMosaic Communicationsという会社を立ち上げたが、これはイリノイ大学のライセンスに引っかかるため、ネットスケープという名前に変えた。

ネットスケープは無料で公開したので、全世界で数千万ダウンロードされ、ブラウザの世界標準になった。ナスダックにIPOしたときは売り上げがほとんどなかったが、1株75ドルと予定価格の3倍をつけ、市場最高水準だった。これをきっかけに、赤字のままIPOするベンチャー企業が激増し、ITバブルが発生した。

ネットスケープのビジネスモデルは、クライアントを無料で配布してウェブサーバを売るというものだったが、プロトコルはオープンなHTTPだったので、ネットスケープのサーバである必要はなく、NCSAのサーバを発展させたオープンソースのアパッチが標準になったため、ビジネスとしては難航した。その後、ウィンドウズ95にInternet Explorerが標準搭載されてからはシェアを失い、1998年にAOLに買収された。

OSにブラウザをバンドルしたことが独占禁止法に違反するとして、マイクロソフトは司法省に訴訟を起こされ、一審では敗訴したが控訴審では2001年に和解し、実質的に勝訴した。この司法省の判断はブッシュ政権の政治判断によるもので疑問もあるが、このころすでにネットスケープは競争力を失っていた。その後ネットスケープは、非営利のMozillaやFirefoxとなって今日に至っている。








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おっ、失業保険だ・・・

８月の最後の日に、突然「解雇にしてくれ！」と工場の事務所に駆け込んできたという・・・

そりゃ、４４年以上もかけておればたんまりと失業保険を貰えるものと思っていたらしい・・・

ところが６５歳を過ぎると減ってしまうことがわかり、おお騒ぎしたのであった・・・

会社は、つれない返事・・・というより「社労士に聞いてくれ」と振ってきたのであった・・・

対応にあたったモッちゃんもなだめるのにモ～たいへん・・・


・・・そうかぁ、失業保険だったのね・・・・


モッちゃん「こんな大昔、ワタクシ生まれてませんことよ。」

むむむ、お父上のお腹の下でぶら下がっていた大昔だな・・・








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「情報提供がありまして」・・・とりあえず目立った法令違反がないので労基法第106条に違反しておる、と・・・いうことで引き取ってもらった・・・

過去に何度か是正勧告があり、現在は顕著な法令違反はないのであるが、業種的にいろんな経歴の労働者も多く、今回も監督署に「情報提供」をした者がいるとのこと・・・


それで、違反内容は「労働基準法及びこれに基づく命令の要旨等について労働者に周知していないこと」に落ち着いた…

（法令等の周知義務）
第百六条 　使用者は、この法律及びこれに基づく命令の要旨、就業規則、第十八条第二項、第二十四条第一項ただし書、第三十二条の二第一項、第三十二条の三、第三十二条の四第一項、第三十二条の五第一項、第三十四条第二項ただし書、第三十六条第一項、第三十七条第三項、第三十八条の二第二項、第三十八条の三第一項並びに第三十九条第四項、第六項及び第七項ただし書に規定する協定並びに第三十八条の四第一項及び第五項に規定する決議を、常時各作業場の見やすい場所へ掲示し、又は備え付けること、書面を交付することその他の厚生労働省令で定める方法によつて、労働者に周知させなければならない。


どうやら、昼飯の時間が確保できない者がいるようで、特定の者が何度も監督署に申告しているようだ・・・

さあて、是正報告書はどのようにしようかなあ・・・

「昼休みが取れない者は、時間を変更して昼休みを取りましょう」という標語を作成して壁に貼り、それを写真にとって報告する・・・

こんなことろかな・・・











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ドンドン総合調査をやって星～な・・・ともあれスッタモンダが多ければ活躍の場も増えるという寸法で・・・

sr-jinjin さん、コメントありがとうございます。

>呼び出しが　4時30分　ですね。

そうですね：：：

多分、３０分ほどです～っと終わろうとする魂胆なのかもしれません・・・

形式上は、行政機関である厚生局に「お伺いを立てて指示を受ける」というようなことでしょうが、今後の「総合調査」の行く末を占う意味でも同行をしたいような気がします・・・

例えば「トンデモナイことを発見してしまった場合」は、どの様な態度を取るのでありましょうや・・・

また、ノルマの有無や調査内容の濃淡、そもそも「処分」なんて関係あるのかどうか・・・

確かに「元公務員」さんなので理屈は分かっているだろうけれど、それを持ち出しはしないだろうなあ・・・

だから、社労士の顧問のついていない一般事業所でアリバイ的に「調査する」・・・

「いやだ！」とか「権限のある者を出せ」とか「根拠を書面で示せ」なあんてガンバってしまうと、ＤＯするんでしょうねえ・・・ホンモノの公務員さんは希少価値があるのでそんなに安売りはしないんでしょうねえ・・・















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久々に『総合調査』の文字を見る・・・微妙に言い回しが変わっていたりして・・・

ふとっちょえすあーる さん、コメントありがとうございます・・・

>むしろカルテでは、「読まれちゃ困る。」という理由もあったようですが…。

そうですねぇ・・・一筆書きの文字なんかもあり、そもそも日本語かドイツ語か英語科という根本的な心構えから必要な方もいらっしゃるようであります・・・

それに引き換え、すべて電子文字というのも味気がないのでしょうね・・・


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事組を持っていると、労働保険だけの関わりのある事業所もある・・・

社会保険は・・・というと「会計事務所でやってもらっている」とのこと・・・

まあ、その会計事務所にも社労士さんはいるのでテキトーにやっているのであろう、というのもその社労士さんに相談していないようである・・・・・・

つまり、余りにテキトーすぎて手が付けられず、当方に相談にやってきたのであるような・・・


で、賃金台帳を見るにつけ「実は・・・」と数人が未加入である、と白状・・・

さらに加入している人も半年ばかり「しよ～期間」ということでモレ状態・・・

「これは、ちと大変ですよ、これとこれを合計して・・・え～と、保険料７万円×５人×２年分は・・・!(^^)!・・・８４０万円！なりｨ・・・」

「そ、そんな・・・」

「その会計事務所のシャローシ先生には、日ごろどのような仕事を・・・」

「ほとんど、経理処理ばかりで、特には・・・・」

「顧問料は？」

「○万円です、その他決算のときに○○万円ほど・・・」

「そうか、シャローシ先生の分までは回っていないんですねえ......」


・・・結局、あ～たらこ～たら雑談で済ませてお引き取りしてもらった・・・

さあて、ＤＯするんだか・・・


それにしても、以前と比べて微妙に言い回しが変わっているのだが・・・
「・・・総合調査を実施させていただき・・・」
「・・・代理人または事務担当者・・・・」
「今回の調査は・・・・」







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